產(chǎn)假作為保護(hù)女性勞動(dòng)者的一項(xiàng)重要福利,對(duì)于鼓勵(lì)生育和促進(jìn)社會(huì)和諧起到了至關(guān)重要的作用。然而,產(chǎn)假的期限長(zhǎng)短一直是一個(gè)備受關(guān)注的話題。那么，2023年河南產(chǎn)假有多少天?具體怎么休?接下來就跟XXX小編一探究竟吧。

河南法定產(chǎn)假2023年有多少天?

(資料圖片僅供參考)

目前河南省的產(chǎn)假為190天，如果屬于難產(chǎn)或者是多胞胎的話，產(chǎn)假還可以增加，而且還根據(jù)實(shí)際的條例，法規(guī)了用人單位在女性孕期期間不得安排其從事法規(guī)的孕期禁忌從事的勞動(dòng)。

各城市2023產(chǎn)假新規(guī)

1、鄭州

據(jù)XXX小編了解，為了保護(hù)女性員工的身心健康，河南鄭州法規(guī)如果在職女員工懷孕后不能適應(yīng)原崗位工作的，用人單位應(yīng)該減輕勞動(dòng)量或者暫時(shí)安排其他能夠適應(yīng)的崗位。

2、洛陽

洛陽法定了用人單位應(yīng)當(dāng)給予有流產(chǎn)先兆或者習(xí)慣性流產(chǎn)史的孕婦，適當(dāng)安排保胎休息或者暫時(shí)調(diào)離有可能直接或者間接導(dǎo)致流產(chǎn)的崗位。

3、開封

懷孕不滿3個(gè)月且妊娠反應(yīng)嚴(yán)重的，或者懷孕7個(gè)月以上的，開封的用人單位不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間或者安排其從事夜班勞動(dòng)，并在每日勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排不少于1小時(shí)的休息時(shí)間。

4、商丘

商丘最近消息表明，在子女年滿三周歲前，用人單位每年應(yīng)當(dāng)分別給予夫妻雙方十日育兒假，育兒假期間視為出勤，且工資照常發(fā)放。

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